Outplacement

Individueel maatwerk

Career Result begeleidt werknemers die boventallig zijn verklaard en/of middels een vaststellingsovereenkomst gebruik kunnen maken van Outplacement. Onze begeleiding en bemiddeling is altijd individueel gericht, ook wanneer het outplacement voor groepen betreft. Ons specialisme is het ‘branche-overschrijdend’ herplaatsen van kandidaten.
Wij maken voor het opstellen van het arbeidsmarktprofiel onder meer gebruik van de Talenten Analyse (TMA).

Zie hier de brochure voor het programma "Next Career Step" waarin wij jou, of je werknemer begeleiden naar een nieuwe loopbaanstap.

Onze Outplacement Experts zijn jaren actief in uiteenlopende branches. De kandidaten vinden veelal binnen 6 maanden een nieuwe en duurzame baan. Om de arbeidsmarktpositie te versterken kunnen wij kandidaten omscholen, werkervaringsplaatsen creëren of detacheren.

Deze diensten zijn ook in te zetten voor re-integratie spoor 1 en 2.

In 4 stappen verzorgen wij een nieuwe baankans voor je werknemers. 
Jij, als opdrachtgever wordt door middel van maandelijkse voortgangsrapportages op de hoogte gesteld na de intake.

Stap 1: Neem contact op

    • Bel 06 382 16 916 of stuur een e-mail naar info@careerresult.nl en licht je behoefte toe.
    • Onze Outplacement Expert neemt direct contact met je op om je te adviseren.
    • Overeenkomen voorwaarden samenwerking.

Stap 2: Intake

    • Wij kijken naar het verleden, heden en ambities. Waar staat de kandidaat nu en welke arbeidsfocus is aanwezig.
    • We inventariseren de sterke kanten van de kandidaat (sterkte/zwakte analyse) aan de hand van TMA, Insights Discovery test of een andere test die bij jou voor handen is. We kijken hier naar kwaliteiten, talenten, competenties etc..
    • Aan de hand van de beschikbare informatie stellen wij dan samen met de kandidaat een aantal passende arbeidsmarktprofielen op.
    • Op basis van het voorgaande wordt een persoonlijk stappenplan opgesteld.

Stap 3: Juiste match zoeken 

    • Versterken van de arbeidsmarktpositie van de kandidaat. Dit doen wij door middel van verschillende trainingen. Deze gaan in op onder andere gesprekstechnieken, personal branding, verbeteren van het cv en nog meer.
    • Passende vacatures worden gezocht en benaderd binnen ons eigen netwerk, maar ook daarbuiten. Soms kunnen we zelfs kandidaten aandragen nog voordat de vacature openbaar is gemaakt.
    • Wij zijn erg nauw betrokken en de kandidaat zal dan ook dagelijks of wekelijks in contact zijn met ons, of tijd besteden aan het outplacementtraject.

Stap 4: Start werkzaamheden 

    • Er is een passende vacature gevonden en de kandidaat kan op een nieuwe plek zijn of haar werkzaamheden oppakken.
    • Wij bieden on-the-job coaching. Hiermee proberen wij kwaliteit te garanderen voor de kandidaat en de nieuwe werkgever, zodat er sprake is van duurzame in- en uitstroom.
    • Graag evalueren wij het traject nog met jou (opdrachtgever) en de kandidaat. Alle feedback over het proces is welkom. Wij willen immers een service bieden waarmee voor iedereen gemak en resultaat bereikt wordt.

Neem contact met ons op

Vacatures
inZuid-Nederland / Belgie
inArnhem / Nijmegen
inAlmere - Hilversum - Utrecht
Recruitment Experts

Neem contact op als je hulp nodig hebt met recruitment of advies wil.
Wij bellen je om te helpen je recruitment doelen te halen.
Interim Search, Executive Search, Dedicated Search, Basic Search, Outplacement en Jobcoaching in de functies:

    • (Data) Analytics
    • Engineering
    • Marketing
    • Finance
    • Sales
    • ICT
  • Contact